关心、安心、爱心、热心、贴心…… 得邦照明员工得到了很多“心”

企业里有足球场，这可不多见。在横店集团得邦照明股份有限公司（下文简称“得邦照明”）厂区，就有一个9人制足球场，此外还有羽毛球场、乒乓室、瑜伽馆等。

得邦照明相关负责人沈贡献说，公司工会很重视员工休息平台的搭建，舍得投入。

羽毛球联赛、乒乓球比赛、秋季足球联赛……得邦照明每年年初就会计划各种活动，季季有安排、周周有活动，公司里设有十几个俱乐部。

得邦照明的员工，宿舍是宾馆式的，不仅有浴室、空调等，还设了一间自动洗衣房。厂区食堂引入竞争机制。前不久，为保障员工的饮食安全，得邦照明对三食堂进行整改，对食堂内部工作区进行整顿和清洗，提升食堂服务水平，增加了三张8人圆桌，大家可以围坐在一起热热闹闹地吃饭。

此外，员工们还经常开老乡会、生日会，在厂区看露天电影，老员工有电影卡，新员工在过节时会获赠电影票，公司还会在重阳节给员工家人送电影票……公司就是家，大家的心暖暖的。

得邦照明对员工的用心还体现在很多细节上。沈贡献最近正在思考如何更科学地设立吸烟区，在不影响其他员工的同时，也尽量满足有烟瘾的人。

得邦照明车间里有降温设施、休息区、董事长信箱，还安装了一个“亲情电话”，方便员工联络家人。

得邦照明对员工的关怀延伸到了员工家里。沈贡献介绍，得邦照明每月都要评选优秀员工，优秀员工的获奖礼品都是寄到家人手中，附带一封信；每年，得邦照明会邀请优秀员工的家人来公司，组织他们前往横店景区游玩。这让员工家属很是开心。

沈贡献说，工会就是要从细节入手，不厌其烦，有人情味，争取做到更多的心：关心、安心、爱心、热心、贴心，心连心。

得邦照明还为员工提供了很多成长平台。前不久，1000多名管理人员参与了素质拓展活动；10月开始，该公司各事业部车间陆续开展技能比武活动。

得邦照明还鼓励员工参与公益活动。今年重阳节，该公司的员工代表赶往横店镇敬老院慰问老人，送上慰问品，帮老人整理房间，陪老人聊天……

前不久，横店镇城市风貌综合提升工作展开，得邦照明为此专门写了“致全体得邦员工的一封信”，信里说，每位得邦人都是横店的“主人翁”，除了以身作则，还要劝阻他人的不文明行为……得邦照明文明城市志愿者队伍还积极参与了横店镇区街道清扫。

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